Gestalt jako humanistyczne i egzystencjalne podejście do człowieka oferuje całą paletę narzędzi przydatnych w coachingu. Będąc jednym z ciekawszych podejść terapeutycznych, wykazał na przestrzeni lat swoją skuteczność, a jako spójny system filozoficzno–psychologiczny wciąż ma wiele do zaoferowania w kontekście pracy z drugim człowiekiem.

W ujęciu Gestalt osoba jest jednostką w procesie ciągłego rozwoju w swoim środowisku.

Rozwój ten jest nieustannym procesem uczenia się przez doświadczenie i refleksję, poprzez poszerzanie horyzontu świadomości siebie i swojego działania.

Zasady podejścia Gestalt są bardzo podobne do założeń coachingu. Dzięki temu coaching ubogacony teorią i praktyką Gestalt może być szczególnie efektywnym narzędziem pomagania w rozwoju osobistym i zawodowym, dostarczającym umiejętności stwarzania dobrej relacji z coachee, klientem czy pacjentem.

Na zajęciach uczestnicy poznają praktyczne podstawy podejścia Gestalt w coachingu, takie jak:

• Holizm i biegunowość;
• Tu i teraz – zen w coachingu i treningu;
• Samoświadomość – świadomość myśli, emocji, ciała i spostrzeżeń;
• Figura i tło – domykanie całości;
• Cykl energetyczny J. Zinkera;
• Kontakt i relacja;
• Eksperyment w coachingu;

Szkolenie kierujemy do coachów, trenerów, psychologów, terapeutów i konsultantów, a także osób zainteresowanych wdrożeniem filozofii Gestalt w swojej pracy. Uczestnicy otrzymują zaświadczenie.

Leszek Zawlocki - dyplomowany coach i trener. Szkolił się w renomowanych ośrodkach w takich koncepcjach jak: Gestalt, Neurolingwistyczne Programowanie (NLP), Hipnoza Ericksonowska, Podejście Skoncentrowane na Rozwiązaniach (SFA), Racjonalna Terapia Zachowań (RTZ).
Dyplom z coachingu w biznesie uzyskał w Wyższej Szkole Europejskiej im. Ks. J. Tischnera w Krakowie.

Właściciel Grupy Active Change, współzałożyciel Instytutu Psychoedukacji i Rozwoju Integralnego. Pomysłodawca i lider ogólnopolskiego Klubu Coacha, opiekun merytoryczny i trener Szkoły Profesjonalnego Coachingu w Krakowie.

Wykładowca studiów podyplomowych z coachingu w Polsko-Czeskiej Wyższej Szkoły Biznesu i Sportu „Collegium  Glacense” w Nowej Rudzie. Ekspert w pracach Komisji ds. Standardów i Etyki Izby Coachingu. Członek nadzwyczajny Polskiej Federacji Psychoterapii, Polskiego Towarzystwa Psychologii Behawioralnej oraz International Association of Coaching.

Prowadzi szkolenia z zakresu komunikacji interpersonalnej i zarządzania, umiejętności społecznych i przywództwa, coachingu i pomocy psychologicznej. Jest autorem wielu innowacyjnych projektów szkoleniowych i coachingowych (np. Gestaltowskie narzędzia w pracy coacha, Ekspercka Grupa Coachingowa, Klub Coacha) oraz autorskich narzędzi rozwojowych. W swoim dorobku ma około 2500 godzin przeprowadzonych szkoleń.

Prowadzi coaching w pełnym zakresie dla klientów prywatnych i biznesowych.